Privacy Officer ( 0.6- 1 FTE) - Hotelschool The Hague

Hotelschool The Hague

Je komt terecht in een multidisciplinair team van professionals in een uitdagende, maar collegiale werkomgeving. De schoolgemeenschap is internationaal, wat betekent dat zowel het onderwijsprogramma als de zakelijke communicatie in het Engels plaatsvinden. Hotelschool The Hague heeft in 95 jaar een uitstekende reputatie opgebouwd, dankzij het gestructureerde en innovatieve onderwijsprogramma en de ervaring en kwaliteit van onze staf, onze instructeurs en onze docenten.

Afdeling

Als Privacy Officer maak je deel uit van een toegewijd team dat zich richt op privacy, informatiebeveiliging en veiligheid. Je rapporteert aan de Manager Facility & Real Estate en functioneel aan een lid van het College van Bestuur (CvB). In deze rol ben je een belangrijke drijvende kracht achter de ontwikkeling, implementatie en het onderhoud van privacybeleid en zorg je voor naleving van de AVG.

Algemene functiebeschrijving

Jouw rol binnen het Privacy, Veiligheid & Informatiebeveiligingsteam:

Je fungeert als centraal aanspreekpunt voor privacyvraagstukken binnen HTH en waarborgt privacybewustzijn en naleving binnen het onderwijs, onderzoek en ondersteunende diensten. Je werkt nauw samen met de Functionaris Gegevensbescherming (FG), de Chief Information Security Officer (CISO) en de Information Security Officer (ISO). Samen ontwikkelen jullie beleid, adviseren over privacyrisico’s en houden toezicht op de implementatie van de AVG.

Kernverantwoordelijkheden:

Ontwikkelen en onderhouden van privacybeleid en deze vertalen naar heldere richtlijnen, processen en communicatiestrategieën.

Fungeren als hoofdadviseur op het gebied van privacyvraagstukken en ondersteuning bieden aan het management en andere belanghebbenden.

Controleren van verwerkersovereenkomsten.

Uitvoeren van Data Protection Impact Assessments (DPIA’s) en adviseren over de afhandeling van datalekken.

Beheren van het verwerkingsregister, monitoren van privacyrisico’s en rapporteren aan het CvB.

Zorgen voor naleving van de AVG en andere relevante wet- en regelgeving door het ontwikkelen van kaders en het monitoren van de implementatie.

Meewerken aan bewustwordingsprogramma’s en trainingen verzorgen over privacyonderwerpen.

HTH vertegenwoordigen in privacygerelateerde vaknetwerken en overleggen.

Profiel van de kandidaat

Je beschikt over/je bent:

Een hbo- of wo-werk- en denkniveau in een relevant vakgebied.

Vloeiend in zowel de nederlandse als Engelse taal, in woord en geschrift

Aanvullende gespecialiseerde opleiding op het gebied van Privacy, zoals een Privacy Officer training en/of CIPP/e en CIPP/m certificering

Inzicht in de verschillende rolen en verantwoordelijkheden binnen de organisatie in relatie tot je eigen functie

Grondige kennis van privacywetgeving (AVG) en de toepassing ervan in een organisatie

Ervaring met beleidsontwikkeling, compliance en privacy risicobeheer.

Sterke analytische, adviserende en communicatieve vaardigheden.

In staat om afdelingen te coördineren en juridische, organisatorische en culturele aspecten van privacy in balans te brengen.

Arbeidsvoorwaarden

Hotelschool The Hague biedt een salaris volgens schaal 11 van de cao-hbo met een range tussen € 4.535,76 en € 6.359,47 per maand, afhankelijk van je ervaring en kwalificaties.

Daarnaast biedt Hotelschool The Hague:

Een 13e maand;
Een uitstekend pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden
Bij een 40 urige werkweek heb je recht op 428 uur (53 dagen) verlof per jaar met behoud van salaris
Uitstekende mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling
Een tegemoetkoming in de kosten van je zorgverzekering
De mogelijkheid om gebruik te maken van collectieve kortingen op diverse verzekeringen
Een pensionregeling via ABP
Reiskostenvergoeding voor woon-werkverkeer
En vooral: je werkt bij een organisatie die streeft naar positieve maatschappelijke impact en bijdraagt aan het opleiden van toekomstige leiders in de hospitalitybranche.

Aanvullende informatie

Hotelschool The Hague werkt met een 40-urige werkweek. De functie kan zo spoedig mogelijk worden ingevuld, afhankelijk van de opzegtermijn van de kandidaat.

Voor meer informatie kun je contact opnemen met Tim van Leeuwen, Manager Facility & Real Estate a.i.: t.v.leeuwen@hotelschool.nl

Aangezien (wettelijke) publicaties, communicatie en samenwerking met andere instellingen grotendeels in het Nederlands plaatsvinden, is een uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk, een vereiste.

Een Engelse taalvaardigheidstoets kan onderdeel zijn van de selectieprocedure. Bij een aanbieding dient een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) te worden overlegd.

Solliciteren

We ontvangen graag je Engelstalige CV en motivatiebrief. Je kunt je sollicitatie richten aan de heer Menno Koeslag, HR Adviseur, via de sollicitatielink uiterlijk 18 mei.